Męski przywilej: co to jest i jak wygląda w prawdziwym życiu

O ile nie chcemy o tym rozmawiać, przywilej męski wciąż istnieje. Nie siedź tam i przewróć oczami. To prawda. Po prostu czytaj dalej i wysłuchaj mnie.

Wyobraź sobie, że wchodzisz do restauracji i odmawiasz usługi, ponieważ masz blond włosy. Brzmi śmiesznie, prawda? Cóż, mimo że jest to skrajny przykład dyskryminacji, takie zachowanie jest nadal wszechobecne w naszej kulturze… nawet jeśli nikt nie chce tego przyznać.

I do tej pory prawdopodobnie myślisz: „Ale spójrz, jak daleko zaszliśmy! Kobiety mogą głosować, są prezesami firm i mamy równe prawa! ” Prawdziwe. Jednak najgorszym rodzajem dyskryminacji jest ten, który jest ukryty… taki, którego nawet nie znasz.

Załóżmy na przykład, że masz na imię Jung-Soo Yi. Urodziłeś się w Ameryce, ale twoi rodzice pochodzą z Korei, stąd twoje obce imię. Jeśli wyślesz życiorys do pracy i nigdy nie otrzymasz rozmowy kwalifikacyjnej, skąd wiesz, że ktoś po drugiej stronie nie widział twojego życiorysu i powiedział do siebie: „Nie chcę, żeby pracowali tu obcokrajowcy!”

Brzmi głupio, ale się zdarza. I to jest do bani.

Początki męskiego przywileju

Nadal żyjemy w patriarchalnym społeczeństwie. Innymi słowy, mężczyźni nadal mają większą moc niż kobiety. W rzeczywistości tylko około 3% prezesów dużych firm to kobiety. Oznacza to, że 97% to mężczyźni! Whoa. Nadal uważasz, że równość istnieje?

A co ze sportem? Kiedy po raz ostatni cały świat zaczął oglądać finały WNBA lub kobiecej piłki nożnej? Ummm, nigdy.

Dlaczego mężczyźni nadal dominują?

Nie zrozumcie mnie źle, są społeczeństwa, które posiadały / mają system matriarchalny * kobiety miały władzę *. Ale są dość rzadkie.

Początki męskiego przywileju sięgają czasów człowieka jaskiniowego. Skąd ludzie wiedzieli, kto ma więcej mocy? Nie po tym, ile mieli pieniędzy. Ale raczej z siły fizycznej, którą posiadali. Pomyśl o tym. Każdy, kto ma fizyczną przewagę nad drugim, miał wówczas WSZYSTKIE zalety. I do pewnego stopnia, nawet teraz.

Tak więc ludzie właśnie przenieśli tę fizyczną przewagę na inne obszary społeczeństwa. Kto zarabia więcej, kto ma więcej możliwości, kto jest lepiej traktowany itp.

Przykłady męskiego przywileju

Podobnie jak nieznany powód, dla którego możesz nie zostać wezwany na rozmowę o pracę * niewidzialna dyskryminacja *, prawdopodobnie nawet nie zauważysz wokół siebie męskiego przywileju. Jest tak wszechobecny w naszym społeczeństwie, że większość ludzi jest na to ślepa. Ale aby was oświecić, oto kilka typowych przykładów męskiego przywileju.

# 1 Mężczyźni mogą być asertywni, a nawet agresywni i jest w porządku. Jest to szczególnie prawdziwe w miejscu pracy. Jeśli twój szef lub dyrektor generalny krzyczy i jest bezpośredni i agresywny, to trochę normalne *, myśl Donald Trump *. Ale jeśli kobieta robi to samo, jest uważana za sukę.

# 2 Mężczyźni mogą spać i być stadniną koni, ale kobiety, które robią to samo, są włóczęgami. Chociaż nie jest to tak prawdziwe jak przed dziesięcioleciami, wciąż istnieje podwójny standard. I nawet nie udawaj, że tak nie jest!

# 3 Mężczyźni nie muszą zmieniać nazwiska po ślubie. Niezależnie od tego, czy wiesz o tym, czy nie, ta tradycja zmieniania imion kobiet jest spowodowana tym, że były one własnością mężczyzn. Była własnością ojca, dopóki nie wyszła za mąż, a ona była własnością męża. Dlaczego mężczyźni nie mogą zmienić swoich imion? Jeśli tak, to uważa się za dziwne. To niesprawiedliwe.

# 4 Większość z nas używa męskiego języka. „Ogólny on” to sposób, w jaki większość ludzi pisze i mówi. Innymi słowy, używają męskich słów do opisywania rzeczy * z wyjątkiem łodzi i samochodów, co jest dziwne *. Ale jeśli nie znasz płci psa, zwykle nazywasz to „on”. Albo miś to „on”. Po prostu jest w nas zakorzenione.

# 5 Mężczyźni mogą kupić samochód lub naprawić je bez obawy, że zostaną oszukani. Przeprowadzili badania dotyczące rasy i udowodniono, że biali ludzie uzyskują korzyść finansową, gdy kupują samochody z powodu „białego przywileju”. To samo dotyczy mężczyzn niż kobiet. Smutne ale prawdziwe. A jeśli potrzebujesz naprawy, mogą pomyśleć, że jasnowłosa niebieskooka kobieta nie ma pojęcia o samochodach, i dlatego ją zdziera.

# 6 Kiedy mężczyzna jest dobrym tatą, zostaje za to pochwalony. Czy pozwala swojej żonie wyjść na noc dla dziewcząt? Łał! Co za wspaniały facet! On zmienia pieluchy? Zaraz! Człowiek roku! Ale kiedy kobiety to robią, jest to po prostu „normalne” i nie są chwalone.

# 7 Mężczyźni mogą być starsi i grubsi. Starszy mężczyzna jest „dystyngowany”, ale starsza kobieta jest po prostu stara. Jeśli facet zyska przeczucie piwa, hej, nic wielkiego. Ale jeśli kobieta zyskuje 20 funtów po porodzie, to tragedia! Ideały piękna dla mężczyzn i kobiet są zupełnie inne… i niesprawiedliwe.

# 8 Możesz być singlem jako 45-letni mężczyzna i nie być uważany za dziwaka. Nie, jest po prostu „niezależny” lub „wybredny”. Ale jeśli kobieta w tym samym wieku nie jest mężatką z dziećmi * lub przynajmniej jest rozwiedziona… to znaczy, że przynajmniej ktoś rzeczywiście się z nią ożenił *, to jest szaloną kotką. Targi? Myślę, że nie! Kto powiedział, że wszystkie kobiety chcą się pobrać i mieć dzieci? Ale jesteśmy oceniani za to bez względu na to, czy jest to z wyboru, czy nie.

# 9 Mężczyźni rzadziej padają ofiarą przestępstwa lub znęcania się. Kiedy ostatni raz słyszysz o gwałcie mężczyzny? Dokładnie. A kiedy słyszałeś o kobiecie w związku będącym sprawcą? Jestem pewien, że tak się dzieje, ale spójrzmy prawdzie w oczy - zazwyczaj to mężczyzna jest sprawcą.

# 10 W telewizji i filmach jest więcej męskich postaci. Badania to udowodniły. W mediach jest więcej mężczyzn niż kobiet i pełnią one potężniejsze role *, w tym role tytułowe *. Ponadto, gdy mężczyźni starzeją się w Hollywood, nie mają problemów z dostaniem ról, tak jak kobiety.

# 11 Nie jest to szokujące ani niezwykłe, gdy mężczyzna kandyduje na prezydenta. Nie, to nie jest oświadczenie polityczne. Ale kiedy Hillary Clinton została pierwszym ważnym kandydatem partii na prezydenta Stanów Zjednoczonych, przeszła do historii. Ludzie, słuchajcie. USA mają 240 lat i właśnie TERAZ dochodzimy do punktu, w którym kobieta została poważnie potraktowana jako prezydent. A teraz musimy jeszcze poczekać, aż ktoś zostanie wybrany.

# 12 Mężczyźni zarabiają więcej za swoją pracę. Kobiety zarabiają około 78 centów za dolara mężczyzny. I to jest dla białych kobiet. Kobiety z Ameryki Południowej zarabiają 64 centy, kobiety z Ameryki Północnej - 59 centów, a kobiety z Latiny 54 centy. Dyskryminacyjny? Tak. I męski przywilej.

# 13 To zniewaga, jeśli mężczyzna „rzuca się jak dziewczyna”. Lub płacze jak dziewczyna. Czy możesz uwierzyć, że w rzeczywistości jest to powszechna obelga, gdy mężczyźni porównywane są do kobiet? To automatycznie zakłada, że ​​kobiety są „mniejsze niż”, a jeśli mężczyzna jest jak kobieta, nie należy ich szanować. Tak, chciałbym zobaczyć, jak mężczyzna rodzi… wtedy przekonamy się, która płeć jest silniejsza i lepsza. Tylko mówię!

# 14 Ludzie zakładają, że praca poza domem jest lepsza. Jeśli jakikolwiek rodzic zostaje w domu z dziećmi, zwykle jest to mama. I większość ludzi uważa, że ​​to „łatwe” i że mężczyzna musi ciężko pracować, aby utrzymać rodzinę.

Zaufaj mi, każda kobieta, która ma dzieci, prawdopodobnie zgodziłaby się ze mną, że bycie rodzicem w domu to najtrudniejsza praca! Robisz to 24/7 bez wynagrodzenia. I to nie jest nagradzane. Co jest nie tak ze światem?

# 15 Gdy kobieta z dyplomem ukończenia szkoły jest mężatką, zostaje zaadresowana jako „Pani” nie „Doktor”. Znam to z własnego doświadczenia. Gdy mężczyzna ma doktorat lub doktorat. i jest żonaty, ludzie nadal nazywają go Dr. So-and-So. Ale kiedy kobiety posiadające ten sam stopień i zawód są w związku małżeńskim, jest „Panią Tak i tak." Dlaczego mężczyzna zachowuje tytuł zawodowy bez względu na stan cywilny, ale nie kobieta? To męski przywilej.

Rodzaj sprawia, że ​​idziesz hmmmm, co?

Chociaż przywileje dla mężczyzn nadal istnieją, to od nas wszystkich zależy zwiększenie świadomości. A przede wszystkim nie bądź dyskryminujący i walcz o równe prawa dla wszystkich ludzi.